000 01795nam a2200313 a 4500
001 000012948
005 20160221095023.0
008 100820m20082007mx ad grn 001 0 spa d
942 _c
020 _a9789702610809 (pasta blanda)
020 _a970261080X (pasta blanda)
040 _aCO-BrUAC
041 0 _aspa
082 0 4 _a658.3145
_bD819
_221 ed.
100 1 _aDubrin, Andrew J.
245 1 0 _aRelaciones humanas :
_bcomportamiento humano en el trabajo /
_cAndrew J. Dubrin ; tr. Elia Olvera Martínez.
250 _a9 ed.
260 _aMéxico :
_bPearson Educación,
_c2008.
300 _a384 p. :
_bil., grafs., etc.
504 _aIncluye bibliografía, índice, glosario, etc.
505 0 _aCap. 1. Contexto para el desarrollo de habilidades interpersonales -- 2. Como entender las diferencias individuales -- 3. Comunicación interpersonal -- 4. Desarrollo de habilidades para trabajar en equipo -- 5. Solución de problemas y toma de decisiones en grupo -- 6. Relaciones interculturales y diversidad -- 7. Solución de conflictos con los demás -- 8. Para llegar a ser un buen líder -- 9. Cómo motivar a los demás -- 10. Cómo ayudar a los demás a desarrollarse y superarse -- 11. Habiliddes polìticas postiivas -- 12. habilidades para sartisfacer al cliente -- 13. Cómo reforzar la conducta ética -- 14. Manejo del estrés y productividad personal -- 15. Habilidades para buscar empleo y dirigir la trayectoria profesional.
534 _aTraducido de: Human relations: Interpersonal job-oriented skills
544 1 _aDisponible en la Colección General.
650 1 4 _aAdministración de Personal
650 1 4 _aComportamiento Organizacional
650 1 4 _aSociología Industrial
700 1 _aOlvera Martínez, Elia
_etr.
700 1 _aGarcía, Eva María
_erev.
999 _c12876
_d12876