Guía de auditoría para la evaluación de la gestión y administración del recurso humano en el área de tecnología de información (ti) de La Corporación Country Club De Barranquilla / Marling Patricia Orozco Prada, Sandra Paola Peña Peralta. Recurso electrónico
Tipo de material:
Archivo de ordenadorDetalles de publicación: Barranquilla, Colombia. : Universidad Autónoma del Caribe, 2009.Descripción: 1 disco compacto. : ilustraciones ; (4 3/4 plg.)Tema(s): Nota de disertación: Tesis (Ingeniero de Sistemas) -- Universidad Autonóma del Caribe. Programa de Ingeniería de Sistemas, 2009. Resumen: Los adelantos tecnológicos obligan a una actualización permanente del recurso humano que labora en la áreas de tecnología de información a finales de la década de los 90, en muchos casos los digitadores de información se convirtieron en un personal clave para la calidad de los sistemas de información, conceptos como este hoy en día son revaluados. En Colombia y en el mundo, dado las diferentes variantes que ofrece la tecnología, entramos en una etapa de especializaciones, que obligan al recurso humano a adquirir competencias específicas en tópicos o temas específicos; adicionalmente muchas empresas productoras de equipos informáticos mantienen esquemas de certificación que obligan al recurso humano a especializarse.
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Trabajo de grado - Recurso Magnético (Mismo día)
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Biblioteca Central | Biblioteca Central | Trabajo de grado | TSIS 1199C (Navegar estantería(Abre debajo)) | CD. 1 | Disponible | 10703199001042365 |
Tesis (Ingeniero de Sistemas) -- Universidad Autonóma del Caribe. Programa de Ingeniería de Sistemas, 2009.
Incluye bibliografía, etc.
Trabajo de grado para optar a titulo profesional según Acta Nº727.
Los adelantos tecnológicos obligan a una actualización permanente del recurso humano que labora en la áreas de tecnología de información a finales de la década de los 90, en muchos casos los digitadores de información se convirtieron en un personal clave para la calidad de los sistemas de información, conceptos como este hoy en día son revaluados. En Colombia y en el mundo, dado las diferentes variantes que ofrece la tecnología, entramos en una etapa de especializaciones, que obligan al recurso humano a adquirir competencias específicas en tópicos o temas específicos; adicionalmente muchas empresas productoras de equipos informáticos mantienen esquemas de certificación que obligan al recurso humano a especializarse.
Requerimientos del sistema para el disco compacto: (PC) 200 MHz Procesador; 32 MB RAM; Windows 2000, XP, or NT 4.0, o posterior; unidad de CD-Rom de 8X; tarjeta de sonido; tarjeta graficadora VGA con un mínimo de 256 colores; resolución de 800 x 600. (Mac) Power-Macintosh; 128 MB RAM; OS X 10.2 y superior.
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DS Dissertation
CM
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