Detalles MARC
| 000 -CABECERA |
|---|
| campo de control de longitud fija |
02123nam a2200289 a 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| campo de control |
000007409 |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| campo de control |
20160221092753.0 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
071122s2005 mx ad grg 001 0 spa d |
| 020 ## - ISBN |
|---|
| Número Internacional Estándar del Libro |
9701045971 |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Centro catalogador/agencia de origen |
CO-BrUAC |
| 041 0# - CÓDIGO DE LENGUA |
|---|
| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
spa |
| 082 04 - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
|---|
| Número de edición |
21 ed. |
| Número de clasificación |
658.3 |
| Número de documento/Ítem |
I93 |
| 100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Nombre de persona |
Ivancevich, John M. |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO |
|---|
| Título |
Administración de recursos humanos / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
John M. Ivancevich,; tr. José Francisco Javier Dávila Martínez. |
| 250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN |
|---|
| Mención de edición |
9 ed. |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
|---|
| Lugar de publicación, distribución, etc. |
México : |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. |
McGraw-Hill, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
2005. |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
665p.; : |
| Otras características físicas |
il, grafs, etc. |
| 504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA, ETC. |
|---|
| Nota de bibliografía, etc. |
Incluye ápendice, bibliografía, íindice |
| 505 0# - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO |
|---|
| Información miscelánea |
Pte. |
| -- |
1. |
| Título |
Introducción ala administración de recursos humanos -- |
| Información miscelánea |
Cap. |
| -- |
1. |
| Título |
Administración de recursos humanos -- |
| Información miscelánea |
2. |
| Título |
Propuesta de administeración estratégica para la administración de recursos humanos -- |
| Información miscelánea |
3. |
| Título |
Igualdad de oportinidades de empleo: aspectos legales de la administración de recursos humanos -- |
| Información miscelánea |
4. |
| Título |
Administración de recursos humanos en el mundo -- |
| Información miscelánea |
Pte. |
| -- |
2. |
| Título |
Proceso de empleo -- |
| Información miscelánea |
cap. |
| -- |
5. |
| Título |
Planeación y alineación delos recursos humanos -- |
| Información miscelánea |
6. |
| Título |
Análisisi y diseño de puestos -- |
| Información miscelánea |
7. |
| Título |
Reclutamiento de recursos humanos -- |
| Información miscelánea |
8. |
| Título |
Selección de recursos humanos -- |
| Información miscelánea |
Pte. |
| -- |
3. |
| Título |
Remuneración al recurso humano -- |
| Información miscelánea |
Cap. |
| -- |
9. |
| Título |
Evaluación y administración del desempeño -- |
| Información miscelánea |
10. |
| Título |
Generalidades de la remuneración -- |
| Información miscelánea |
11. |
| Título |
Contingencias y políticas de la remuneración -- |
| Información miscelánea |
12. |
| Título |
Administración de prestacines y servicios -- |
| Información miscelánea |
Pte. |
| -- |
4. |
| Título |
Desarrollo de los recursos humanos -- |
| Información miscelánea |
cap. |
| -- |
13. |
| Título |
Desarrollo de los recursos humanos -- |
| Información miscelánea |
14. |
| Título |
Plan de vida y carretera |
| Información miscelánea |
Pte. |
| -- |
5. |
| Título |
Relaciones obrero-patronales -- |
| Información miscelánea |
Cap. |
| -- |
15. |
| Título |
Relaciones laborales y negociacción colectiva -- |
| Información miscelánea |
16. |
| Título |
Derechos de los empleados y el trato justo -- |
| Información miscelánea |
cap. |
| -- |
17. |
| Título |
promoción de la seguridad e higiene. |
| 534 ## - NOTA SOBRE LA VERSIÓN ORIGINAL |
|---|
| Encabezamiento principal del original |
Traducido de: Human resource management |
| 544 1# - NOTA DE LOCALIZACIÓN DE MATERIALES DE ARCHIVO RELACIONADOS |
|---|
| Depositario(custodio) |
Disponible en la Colección General |
| 650 14 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Selección de Personal |
| 650 14 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Diseño de Sistemas de Trabajo |
| 650 14 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Capacitación de Empleados |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Nombre de persona |
Dávila Martínez, José Francisco Javier. |
| Término indicativo de función/relación |
tr. |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) |
|---|
| Tipo de ítem Koha |
|
