Detalles MARC
| 000 -CABECERA |
|---|
| campo de control de longitud fija |
01458nas a22002417a 4500 |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| campo de control |
20160701172749.0 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
160701e xxuzr|ped| 00| c eng d |
| 022 ## - NÚMERO INTERNACIONAL NORMALIZADO PARA PUBLICACIONES SERIADAS |
|---|
| Número Internacional Normalizado para Publicaciones Seriadas |
00198676 (pasta blanda) |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Centro/agencia transcriptor |
CO-BrUAC |
| 041 0# - CÓDIGO DE LENGUA |
|---|
| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
eng |
| 082 04 - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
|---|
| Número de clasificación |
658.3 |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO |
|---|
| Título |
Industrial relations: |
| Resto del título |
A Jurnal of Economy & Society / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Editado por, Micahel Reich |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
|---|
| Lugar de publicación, distribución, etc. |
California, Estados Unidos |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. |
The Regents of the University California |
| 270 ## - DIRECCIÓN |
|---|
| Dirección |
Clearance Center (CCC), 222 rosewood Drive, Danvers, MA 01923 |
| Número de teléfono especial |
+1 781 388 8598 |
| Número de fax |
+1 800 835 6770 |
| Dirección de correo electrónico |
ps@.periodicals.com |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
149 páginas |
| Otras características físicas |
ilustraciones, tablas. |
| 310 ## - PERIODICIDAD ACTUAL |
|---|
| Periodicidad actual |
cuatro revistas al año |
| 362 1# - FECHAS DE PUBLICACIÓN Y/O DESIGNACIÓN SECUENCIAL |
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| Fecha de publicación y/o designación secuencial |
Vol.51 No.1 Ene.(2012)-Ej.1- Vol.51 No.s1 Abr.(2012)-Ej.1-Vol.51 No.2 Abr.(2012)-Ej.1-Vol.51 No.3 Jul.(2012)-Ej.1-Vol.51 No.4 Oct.(2012)-Ej.1- |
| 521 ## - NOTA DE PÚBLICO DESTINATARIO |
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| Nota de público destinatario |
La revista trata de la reestructuración de las empresas y reducción de personal, la relación cambiante del empleo en la unión y no sindicalizados configuración, los sistemas de trabajo de alto rendimiento, las características demográficas de los lugares de trabajo, y el impacto de la globalización en los mercados de trabajo nacionales. Es la única revista en su campo con este enfoque multidisciplinario sobre las implicaciones del cambio para los negocios, el gobierno y los trabajadores.<br/><br/> |
| 650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
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| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Calidad Humana |
| 9 (RLIN) |
903 |
| 700 1# - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA |
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| Nombre de persona |
Reich, Michael |
| Término indicativo de función/relación |
editor |
| 9 (RLIN) |
904 |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) |
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| Fuente del sistema de clasificación o colocación |
Sistema de Clasificación Decimal Dewey |
| Tipo de ítem Koha |
Hemeroteca (Mismo día) |
